在企业经营中，税后利润的合理分配是财务管理的重要环节。首先，企业需要提取法定公积金，这是为了增强公司的抗风险能力，确保长期稳定发展。通常，这一比例为净利润的10%，但当累计达到注册资本的50%时可停止提取。其次，若公司有职工奖励及福利基金或储备基金等需求，需按章程规定提取相应资金，以保障员工权益和业务扩展。✨

接下来才是股东们的“丰收季”。按照出资比例，向投资者分红成为最后一步。值得注意的是，在此之前，任何未弥补的亏损必须优先处理，这也是对债权人负责的表现。此外，公司章程还可设定特别条款，比如优先股股东享有固定收益权。总之，利润分配既要遵循法律规定，又要兼顾各方利益，才能实现可持续发展。💼

公司若想稳健前行，务必严格遵守这一顺序，切勿本末倒置哦！🌱