当公司宣布倒闭时，很多员工都会感到焦虑和不安，尤其是担心自己的工资是否能顺利拿到。首先，大家不要过于慌张，按照法律规定，企业需要优先支付员工的工资和其他补偿金。这意味着，即使公司破产清算，工资应该是第一顺位的偿付项目之一。🧐💼

如果你遇到这种情况，第一步是确认公司的具体状况，比如是否已经进入破产程序。如果公司确实无法支付工资，可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。同时，也可以关注政府或相关部门发布的政策支持信息，可能会有相应的补助或援助措施。📞🔍

总之，面对困境时保持冷静，积极寻求法律途径解决问题才是关键。💪🌟