在生活中，婚假是每位员工都期待的福利之一，因为它代表着人生中的重要时刻。然而，有些公司可能会以各种理由扣减员工的婚假工资，这让很多人感到困惑和不满。那么，正常的婚假真的可以扣工资吗？🧐

首先，我们需要了解劳动法的相关规定。根据《中华人民共和国劳动法》，员工在享受婚假期间，工资应当正常发放，不能因为休假而被扣减。这意味着，只要员工提供了合法的结婚证明，并按照公司规定申请了婚假，企业就无权扣除其应得的工资。💕

不过，在实际操作中，仍有一些公司会以“缺勤”或“未完成工作”为由减少员工的收入。这种做法显然是违法的。如果遇到这种情况，员工可以通过与公司协商或向劳动监察部门投诉来维护自己的合法权益。📞

总之，婚假是为了庆祝人生大事而设立的假期，不应成为员工的负担。遵守法律、尊重员工权益，才是企业的正确做法。💪